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合作导师简介

于吉红，中国科学院院士，世界科学院院士，欧洲科学院外籍院士，瑞典皇家科学院外籍院士，中国化学会副理事长，吉林省科协主席，吉林大学未来科学国际合作联合实验室主任，吉林大学化学学院无机合成与制备化学国家重点实验室教授。现任美国化学会jacs执行主编，accounts of chemical research, chemical reviews, jacs-au, advanced materials, chem, matter, national science review, acs nano, acs central science等国际期刊编委/顾问编委，中国化学会副理事长、中国化学会分子筛专业委员会主任，教育部科技委国际合作学部常务副主任，国务院学位委员会第八届学科评议组成员。主要研究方向为分子筛纳米孔材料的设计合成及其在能源、环境及新兴领域的应用。

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唐康健，苏州大学材料与化学化工学部特聘教授，博士生导师。研究方向为c1转化，乙烯（c2）副产综合利用，c4资源利用，加氢反应；基于以上催化反应的贵金属、过渡金属、复合金属催化剂的可控合成、评价与应用；基于以上催化反应的过程与机理研究。

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孙启明，苏州大学材料与化学化工学部特聘教授，博士生导师，江苏省特聘教授。研究领域为纳米/多级孔分子筛及分子筛限域金属催化剂的合成及其在甲醇制烯烃、液相化学储氢、光解水制氢、co2还原及烷烃脱氢等方面的应用。

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张伟，苏州大学材化部、化学科学国际合作创新中心教授，博士生导师。主要研究方向为功能表界面可控设计与构筑，及其在电化学储能器件和异相催化中的应用。

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一、招聘岗位

博士后研究人员6名。

二、岗位职责

1.参与并有能力独立承担课题研究，发表高水平研究论文;

2.协助pi指导研究生和实验室管理。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过3年；

3.年龄一般不超过35周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.博士毕业专业为化学、物理、材料、电子等相关专业之一；具有多相催化研究背景的博士毕业生为优先考虑；对科学研究富有热情，具有良好的科研创新能力及团队协作精神。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

(1)基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

(2)奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

(3)租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

(4)在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。

五、应聘方式

1.应聘者请将个人简历包括学习工作经历、主要研究工作内容、3篇以内代表论文论著、获得的奖励情况等内容、2位推荐人（包括博士阶段导师）的推荐信及联系方式、及相关证明材料，发送至拟申请合作导师邮箱，邮件标题请注明“博士后应聘+姓名+高校人才网”。

2.综合考察应聘者材料，组织面试。

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