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浙江中医药大学附属第二医院2023年招聘5名总务科工勤技能人员公告

发布：2023-09-02 15:15:05 关注：19487次

因科室工作需要，现招聘总务科工勤技能人员5人，相关事宜如下：

一、招聘单位

招聘单位为：浙江新世纪人才开发有限公司

派遣地点为：浙江中医药大学附属第二医院

二、招聘条件

1、遵纪守法、品行端正、身体健康，满足医院岗位要求;

2、年龄35周岁及以下，持有相关上岗证或从事相关岗位满10年可以适当放宽年龄条件;

3、学历要求大专及以上;

4、吃苦耐劳，服从医院工作安排。

三、招聘岗位

话务操作人员1人，维修班组人员（水电）1人，维修班组人员（冷冻、锅炉）1人，配电间、污水班组人员1人，供氧操作工1人。

岗位名称	岗位代码	岗位分类	人数	招聘对象	年龄上限	学历/学位	职称/职业资格	专业要求	其他要求
话务操作人员	p-23-42	工勤	1	不限	*35周岁	大专	不限	机电设备类相关专业（电气工程、机电、机械、冷冻等）	1.具备较强操作技能、良好的沟通协调能力、熟悉现行医院的后勤运行体制机制及良好的团结协作精神； 2.持有相关上岗证或从事相关岗位满10年可以适当放宽年龄条件；该岗位为话务具体执行的操作岗位。
维修班组人员1	p-23-43	工勤	1	不限	*35周岁	大专	不限	机电设备类相关专业（电气工程、机电、机械、冷冻等）	1.具备较强操作技能、良好的沟通协调能力、熟悉现行医院的后勤运行体制机制及良好的团结协作精神； 2.持有相关上岗证或从事相关岗位满10年可以适当放宽年龄条件；该岗位为班组长，统筹对外包水电班组人员管理，对接临床报修内容，负责现场问题分析、维修结果反馈、维修材料的二级库管理及外修服务呼叫、款项支付、请款流程、日常巡查、服务质量考核、外包合同履行等工作。
维修班组人员2	p-23-44	工勤	1	不限	*35周岁	大专	不限	环境工程、冷链物流技术与管理、制冷与空调工程、制冷与空调技术等机电设备类相关专业	1.具备较强操作技能、良好的沟通协调能力、熟悉现行医院的后勤运行体制机制及良好的团结协作精神； 2.持有相关上岗证或从事从事相关岗位满10年可以适当放宽年龄条件；该岗位参考水电班组长的现场管理，负责中央空调、净化值班值守人员管理巡查；以及电梯、氧站、正负压、锅炉值班值守人员管理巡查等班组工作。
配电间、污水班组人员	p-23-45	工勤	1	不限	*35周岁	大专	不限	电器工程、环境工程、机械工程、机电设备类等相关专业	1.具备较强操作技能、良好的沟通协调能力、熟悉现行医院的后勤运行体制机制及良好的团结协作精神； 2.持有相关上岗证或从事相关岗位满10年可以适当放宽年龄条件；该岗位参考水电班组长的现场管理，负责配电间、污水值班值守人员管理巡查等班组工作。
供氧操作工	p-23-46	辅助	1	不限	45周岁	*大专	不限	不限	1.具备氧站相关工作经验，具有电工证和压力容器操作证书 2.工作经验丰富学历可放宽至高中