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因工作需要，现以社会用工形式公开招聘学院研究生教务员和科研秘书各1名。招聘工作坚持公开、公平、公正，择优录取原则。具体要求如下：

一、招聘岗位：

（一）研究生教务员1名

1、工作职责：

（1）做好研究生招生工作；

（2）做好研究生教务教学工作；

（3）做好研究生学生管理事务；

（4）负责完成学院资料室各项工作；

（5）领导交办的其他工作。

2、招聘条件：

（1）政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康；

（2）热爱教育事业，责任心强，作风严谨、踏实、细致，具备良好的服务意识和团队协作精神；

（3）严格遵守各项工作纪律和制度，认真履行岗位职责；

（4）具有较强的沟通、协调能力和文字写作能力，能够熟练运用office等常用办公软件；

(5)身体健康，普通高校全日制本科以上学历，男女不限，年龄在45岁以下。

（二）科研秘书1名

1、工作职责：

（1）负责及时收集、传达上级单位有关科研管理的政策、项目申报信息等相关工作；

（2）负责组织各类科研项目申报、项目申报书筛选报送、项目立项评审、预算审核、项目合同书（计划书）签约、科研项目的中期检查、结题检查、质量检查、结题报告审核、项目验收、资料归档等工作；

（3）负责协助组织各类科技项目的专利申请、成果鉴定、奖励申报、奖励评审、应用与产业化推广；协助做好科技保密、知识产权保护、科技项目纠纷处理等工作；

（4）负责科研经费管理工作；

（5）协助分管领导做好起草、修订科研管理文件、工作计划与总结、重要报告等工作；

（6）负责组织、协调和完成学院学科建设发展情况的调研、信息收集、年度学科建设进展报告和各项数据统计、呈报等工作

（7）负责各类学术会议、科研会议、科技交流活动的协调组织、接待服务等工作；

（8）领导交办的其他工作。

2、招聘条件：

（1）政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康；

（2）热爱教育事业，责任心强，作风严谨、踏实、细致，具备良好的服务意识和团队协作精神；

（3）严格遵守各项工作纪律和制度，认真履行岗位职责；

（4）具有较强的沟通、协调能力和文字写作能力，能够熟练运用office等常用办公软件；

(5)身体健康，普通高校全日制本科以上学历，男女不限，年龄在45岁以下。

二、岗位待遇：本岗位以社会用工形式聘用，一经录用，按照国家和学校有关规定签订劳务派遣合同、办理社会保险，工资待遇面议，试用期为三个月。

三、报名联系方式

应聘者须通过学校人事招聘网（http://hr.hust.edu.cn/）进行报名，申请者将个人简历（电子版）提交到学院联系邮箱（，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。）。初审通过后通知面试。面试时提交纸版个人简历和学历、学位等证明材料（原件验证后退回），学院组织面试考核。报名截止时间：2019.05.30

1、联系人:胡老师

2、联系电话：027-87540185

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