发布：2019-01-28 04:55:45 关注：7173次
为加强学校人才队伍建设，南京中医药大学（全额拨款事业单位，学校网址：www.njucm.edu.cn/）现面向社会公开招聘优秀人才。将有关事项公告如下：
一、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱高等教育事业；
（三）品行良好，具有良好的团队协作精神；
（四）具备应聘岗位所要求的专业知识及实践技能等资格条件；
（五）具备适应岗位要求的身体条件；
（六）年龄不超过28周岁（1991年1月1日以后出生）。
二、报名
（一）报名时间及方式
1、报名时间：
本公告为长期招聘公告。所有岗位自2019年1月28日起接受报名，学校根据岗位报名情况，不定期启动考核程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截至2019年8月31日。学校将不定期公布招聘情况。
2、报名方式：
（1）应聘者可登陆南京中医药大学招聘网站：（请用ie或360浏览器兼容模式登录）
（2）浏览拟应聘岗位，并点击“在线投递简历”；
（3）完成表格填写，并按要求上传个人简历。
（二）报名注意事项
1、每位报考者限报考一个岗位，上传的简历须包含以下内容：
（1）个人情况简介
（2）本科及研究生学历、学位证书，成绩单、身份证、专业技术职务资格证书；应届毕业生必须在2019年12月31日前提供相应学历和学位证书；
（3）国内应届毕业生提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》；留学回国人员需提供驻外大使馆出具的《留学回国人员证明》；在国外取得学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
以上材料须将扫描件或原件拍摄图片贴入word文档后上传；
2、本次公开招聘不收报名费和考试费。
3、应聘人员提交的材料凡有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和录用资格。
4、应聘人员与应聘部门负责人有夫妻关系、血亲关系、姻亲关系或其他可能影响招聘公正关系的，不得应聘该部门。
三、考核及聘用
（一）考核比例：按照每岗位1:3的比例开考或面试。考核时间及地点以学校通知为准。少数形成不了竞争且确为学校急需的岗位，经上级主管部门审核后可降低开考比例组织考核。
（二）考核方式：按照南京中医药大学自行制定的考核程序执行。
（三）考核结束后，拟聘用人员须参加体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（四）学校对体检合格的拟聘用人员进行考察。根据任职要求和岗位条件，重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。
（五）学校将根据考核、体检和考察结果，将拟聘用人员名单在学校主页及江苏省人才流动服务中心网站公示7个工作日。
（六）公示无异议的人员，学校为其办理相关聘用手续，并与其签订聘用合同。
四、招聘工作咨询
招聘政策咨询电话：025—85811051，来电时请说明是在高校人才网看到的信息。
五、招聘工作监督
南京中医药大学纪委、监察处对此次招聘工作进行纪律监督。
纪检监督电话：025—85811025
六、招聘工作举报
江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话：025-83236075
南京中医药大学2019年公开招聘岗位表2（人事代理）.xlsx
南京中医药大学
2019年1月25日
来源：
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