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岗位职责：1.根据公司下达的任务,组织设定所辖城市的年度经营目标、成本目标等,通过合理的资源配置及采取有效措施确保目标的实现。2.建立健全所辖城市的管理体系,传递公司的各项管理政策,组织贯彻公司的各项规章制度,组织完善区域的各项基本管理制度。3.掌握所辖城市关于维保业务、新业务、新零售市场的动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体业务开拓计划方案,以及具体业务开拓工作流程和细则。4.负责人员招聘和团队配置、技能培训和人才培养，市场拓展、客户关系维护及服务实施落地等。任职要求1.大专及以上学历，理工科等相关专业。2.2年以上服务站管理经验，团队管理、运营管理、质量管理、财务知识。3.具备办公软件操作、文书操作、报表处理等技能；面试人才、资源拓展、基本财务数据处理、团队激励。4.客户导向、市场开拓、业务规划能力、运营能力、经营能力、执行能力、计划与组织能力、管理与监督能力。5.责任心强，能吃苦耐劳、2年以上服务站管理及运营经验 。