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常居地产，不负韶华诚聘：房地产职业经理人岗位要求：1、学历不限；2、学习能力强，不甘平庸3、喜欢团队协作的氛围，具备良好的沟通表达和学习能力岗位职责：1、负责客户的接待、咨询工作，了解客户需求，提供合适房源为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。薪资福利：1、试用期底薪4000元 提成；2、转正后提成50%~60%（正常情况试用期2个月，也可以选择提前转正）；3、透明化晋升空间房产经纪人——店面经理——区域经理——战区总监——城市总（不看背景，只看能力，管理层都是内部竞选，无外聘）1、我们所招聘的岗位：销售=房地产职业经理人，我们不发传单，我们不会无休止电话营销。 2、我们有后台强大的数据支持，市场占有率是常州***名，也是第二名的4倍，同时也是第二、三、四、五名的综合，常居经纪人的工作效率是常州同业经纪人的2.5倍，不用过多担心我们做销售没有客源怎么办。 3、一对一的师徒制，全渠道的培训。礼让新人，不切单的文化，也让求职者充满安全感。工作地点:常居各个区域均可安排，武进、天宁、新北、钟楼、经开区均有门店。中国经纪行业的发展，正迎来一个前所未有的好时代，希望在***的时代遇到那个最努力的你，有意者，请主动联系（主动是销售的必经之路） 年龄要求：20-45岁 职能类别：电话销售