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一、岗位职责1、利用公司平台优势，了解掌握市场动态，通过同行、抖音、招聘平台等平台以及公司现有的司机团队资源，开发潜在客户2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力；3、维护客户关系，稳定客户业务；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5、负责部门日常管理工作，包括物流运营、人员管理、绩效考核等，带领管控销售团队；6、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；7、团队管理：定期组织人员培训，提高人员自身能力，提升团队凝聚力任职要求1、工作经验：有国内物流行业、货运代理行业或金融行业工作经验者优先，男女不限；2、技能与能力：有一定的开拓市场的能力，具有团队合作精神；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，擅长带领团队，良好的合作沟通能力；4、思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。三、员工福利：1、提供有竞争力的激励方案底薪 补贴 业务提成 上不封顶，等您来战；2、购买五险，年底发放年终奖金；3、中国传统节日为员工提供过节礼品福利；4、入职后设有一对一培训，并针对员工的职业发展规划提供各种培训学习机会；5、团队氛围轻松融洽，相处简易，公司提倡“快乐工作、健康生活”，期待您的加入 职能类别：销售经理 关键字：销售经理销售业务经理业务