应届毕业生
本科
2025-05-02 00:43:11
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职位描述
该职位已进行加V认证，请放心投递
职责描述：
1、根据公司年度绩效管理工作规划，统筹推进绩效评估工作的各环节能够有效落地执行；
2、能够独立主导各业务部门不同周期的绩效考核工作的实施，并对考核全链路进行数据与过程管控；
3、负责绩效管理工作的流程优化、制度建设与迭代，包含但不限于目标制定、绩效辅导、绩效评价、绩效反馈及结果分析等；
4、具有薪酬，绩效数据核算，个税申报等相关的全流程操作经验，熟悉人力成本分析，年度预算等工作，确保数据处理的及时性、准确性；
5、负责员工社保、公积金、商业保险等业务办理，并协助人力资源共享服务工作的推进；为员工提供良好的HR基础服务；
任职要求：
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，数学、统计学、经济学、人力资源相关专业优先；
2、3年以上相关工作经验，千人以上规模企业薪酬绩效工作经验、互联网行业优先；
3、熟练使用office等办公软件，具备规则理解能力和较强的学习能力。
该岗位为腾讯全资子公司云雀正式员工编制
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：天津滨海新区天津-滨海新区泰达服务外包产业园1号楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
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