职位描述
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1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5、进行聘前测试和简历甄别工作;
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源相关专业优先;
2、3年以上招聘经验,有集团化公司编制及管理经验优先;
3、性格外向,有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、高温补贴、定期体检、节日福利
工作地点
地址:青岛城阳区海利尔研发中心


职位发布者
HR
海利尔药业集团股份有限公司

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石油·石化·化工
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1000人以上
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国内上市公司
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城东工业园青岛海利尔药业有限公司