职位描述
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1. 基于组织诊断制定人才策略,为业务部门的策略落地提供组织方面建议并参与实施;
2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;
3. 完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率;
4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
工作地点
地址:上海长宁区上海-长宁区长宁八八中心


职位发布者
HR
盒马网络科技有限公司

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互联网·电子商务
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公司规模未知
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公司性质未知
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徐汇区田林东路75号
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