应届毕业生
学历不限
2025-07-20 22:55:44
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责制定人员规划和预算编制；
2、负责组织开展人员招聘配置，确保人员按时到岗；
3、负责人才梯队建设方案的制定、执行和反馈；
4、负责绩效管理体系的持续优化，组织实施考核；
5、负责行政、人力资源相关制度的起草、修订和培训；
6、负责日常行政事务、行政对外事务管理、企业文化管理等。
任职条件：
1、具备行政管理、人力资源管理、医药等相关专业本科以上学历；
2、具有3年及以上行政人事管理工作经验；
3、具有较强的沟通、组织协调、督导能力；
4、具有生产制造企业行政人事工作经验优先考虑。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
1、负责制定人员规划和预算编制；
2、负责组织开展人员招聘配置，确保人员按时到岗；
3、负责人才梯队建设方案的制定、执行和反馈；
4、负责绩效管理体系的持续优化，组织实施考核；
5、负责行政、人力资源相关制度的起草、修订和培训；
6、负责日常行政事务、行政对外事务管理、企业文化管理等。
任职条件：
1、具备行政管理、人力资源管理、医药等相关专业本科以上学历；
2、具有3年及以上行政人事管理工作经验；
3、具有较强的沟通、组织协调、督导能力；
4、具有生产制造企业行政人事工作经验优先考虑。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：南充嘉陵区嘉陵区河西镇精化东路66号四川弘远药业有限公司
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都康弘药业集团股份有限公司
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制药·生物工程
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1000人以上
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国内上市公司
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蜀西路108号
