应届毕业生
本科
2025-07-13 09:07:42
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1.制定和完善员工关系政策,开展促进员工关系融洽、提高工作效率的活动;
2.配合开展员工满意度调查,分析、反馈调查结果;
3.负责员工入职、离职、岗位调动和劳动合同签订等相关办理工作;
4.参与公司企业文化建设工作营造 符合企业文化的工作环境和氛围;
5.处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷;
6.编制各类人事统计报表，及时更新维护员工人事信息系统。
任职条件：
1. 本科及以上学历，人力资源管理类专业；
2. 有2年及以上人力资源工作经验，熟练办公软件及人力资源智慧管理系统使用；
3. 具备扎实的人力资源管理理论基础；
具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
职位福利：节日福利、带薪年假、五险一金、周末双休
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：西安雁塔区陕西省西安市高新区鱼化街办天谷七路88号新加坡腾飞科汇城西楼15层01单元15-01
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
西安咸林能源科技有限公司
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电气·电力·水利
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齐村乡
