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职位综述: 部门会议组织与安排，业务文档管理，人员权限管理，操作质量检查与评价协助，部门运营数据统计及报表更新，部门考勤、报销、团建等综合事务支持。 职责与工作内容： 1、会议组织安排：负责牵头组织部门各类会议，协调相关人员参会；负责收集参会人员意见，整理形成会议纪要； 2、业务文档管理：根据公司档案管理要求，负责部门客户、项目等业务文档的日常统一管理，并定期完成文档的归档工作； 3、人员权限管理：负责部门信审人员的操作权限管理，做好操作权限台账的日常维护及监控管理； 4、运营数据统计：协助参与部门运营监控分析工作，如运营数据收集整理、报表编制与更新等； 5、操作质量检查与评价：协助参与部门操作质量检查与评价的基础性工作，如问题的登记、整理、整改监控等； 6、综合事务支持：负责部门员工考勤、费用报销、团建活动策划与组织以及其他临时性工作。 任 职 要 求: 教育水平及专业: 统招全日制本科以上学历，计算机、数学、统计等专业优先。 工作经验及能力要求: 1、1-2年及以上相关工作经验，数据分析、运营改善等行业背景优先； 2、具有良好的沟通服务和协调能力，做事认真细致； 3、具备良好文字功底，能熟练使用Excel进行数据统计与分析处理并形成PPT； 4、有相关的部门行政支持工作经验优先。