应届毕业生
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265人关注【敢想肯干勤行动、月薪上万不是梦！】
薪酬福利待遇：
1.底薪3500起 提成通提高达30%-50% 现金奖(4000-12000) 房补 项目奖金等;
2.业绩4万通提40%，10万通提50%，成交一单纯提成一万五以上
3.成交最少一单业绩4万以上，即只要成交一单(底薪 提成 现金奖)2万以上
晋升之路
置业顾问/业务员——客户经理——营业经理——高级营业经理——区域经理——区域总监
1、业务员升营业经理的时间为一年
2、升营业经理后可以自己带团队，公司会配备人才
3、每个晋升阶段都会有专门的带薪免费培训的
我们能给您提供的：
1、完善的培训制度。
2、一对一师徒制，让新人在全程学习老员工的工作方式，快速成长起来，让老员工在业务期间就接触带人、培养人。
3、公平公正的晋升制度，公司一直以来以内部提拔为主要晋升渠道，以现在的每月一家开店速度，晋升的空间非常大。
4、展现自己的舞台，公司每年、月都会组织奖励大会，各区业务精英、管理精英、服务精英等齐聚一堂相互学习，说不准下一个站在舞台上分享经验的就是你
5、公司除了为我们提供底薪及提成外，还有很多奖励制度，奖金、旅游等，只要你有能力，全部都由公司替你买单。
职位描述
1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成一手新房买卖业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格:
1、沟通表达能力强，反应灵活，肯吃苦；
2、有无工作经验均可，有销售岗位工作经验或一手房市场从业经验者优先。
3、18-35岁 ，热爱房产事业的有志之士，具有上进心，良好的沟通和表达能力，渴望高薪。
4、提供在岗带薪培训，专业房产知识讲解。
5、有较强的团队荣誉感 责任心。
职位福利：绩效奖金、员工旅游、节日福利、定期团建、出国游、带团队、带薪年假、项目奖金
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
