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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
工作内容：
1．负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职手续办理，建立人事档案。
2．根据要求，组织培训和会议，做好记录及跟踪。
3．每月绩效考核的跟踪汇总、收集、审核，每月考勤表及工资表。
4．负责公司行政、活动组织及后勤保障服务。
5．分公司工作对接，资料完善等。
6．企业微信后台管理。
7．完成上级领导安排的其他人事行政工作。
任职要求:
1.大专及以上学历，2年以上工作经验，具备良好的职业素养。
2.主动性强，协调性好，能够适应较快的工作节奏。
3.Office办公软件使用熟练，做事认真细致;
1．负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职手续办理，建立人事档案。
2．根据要求，组织培训和会议，做好记录及跟踪。
3．每月绩效考核的跟踪汇总、收集、审核，每月考勤表及工资表。
4．负责公司行政、活动组织及后勤保障服务。
5．分公司工作对接，资料完善等。
6．企业微信后台管理。
7．完成上级领导安排的其他人事行政工作。
任职要求:
1.大专及以上学历，2年以上工作经验，具备良好的职业素养。
2.主动性强，协调性好，能够适应较快的工作节奏。
3.Office办公软件使用熟练，做事认真细致;
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：苏州相城区苏州相城区北桥街道聚峰路1号适新科技
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
千万职联网络信息服务有限公司
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专业服务
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51-99人
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私营·民营企业
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银莲路306号
