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1、根据区域经营目标制定年度营销战略及具体实施计划，组建营销团队，分解营销任务及目标，明确营销费用预算并组织实施； 2、全面负责区域策划、销售、宣传、活动招商、项目申报等营销管理工作，做好全年营销计划及各营销节点的临时方向调整，确保项目营销正常运行； 3、负责构建全面的营销管理体系，制定合理的营销团队绩效考核制度并确保有效执行，注重选拔和培养营销管理队伍； 4、根据景区业态类型进行市场渠道开发及维护，整合各渠道的营销模式，建立多层次合作关系，维护、协调与政府旅游主管部门、媒体、旅行社、 OTA 、涉旅机构和团队等公共资源关系的稳定性； 5、负责组织制定门票、二消项目收费标准及合作单位结算方案； 6、根据景区营销计划进行广告投放、活动招商及营销活动落地，建立多维有效的全网营销模式，通过内外部平台资源整合，保障营销活动效果； 7、负责景区市场营销成本和费用的控制，创造景区良好的经济效益； 8、负责景区文化宣传及品牌形象维护工作，提升景区品牌知名度和美誉度； 9、负责舆情危机处理等。