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一、宿舍管理
1、负责建立/完善宿舍管理制度，人员考核机制等相关办法；
2、负责员工住宿的日常安全监督与管理；
3、落实宿舍5S的检查与整改等工作；
4、安排落实住宿相关费用的计算统计和结算。
二、食堂管理
1、负责责立/完善食堂管理制度，供应商考核等相关办法；
2、负责食堂提供的膳食品种、口味、质量、价格、卫生等进行检查；
3、加班、节假日、各类活动等供餐安排和跟踪检查；
4、餐饮合同的管理及依据合同对自营及外包食堂供应商服务质量的日常考核；
5、餐饮费用的预算提出、实绩分析、控制和月度费用结算；
三、环境卫生
1、负责建立/完善保洁管理制度，供应商考核等相关办法；
2、日常保洁效果进行检查，并按照合同约定对供应商进行考核；
3、加班、节假日、重要参观、各类活动等保洁安排和跟踪检查；
4、保洁合同的管理及月度费用结算。
四、废料及工业/生活垃圾管理
1、负责建立/完善废料管理制度，供应商考核等相关办法；
2、负责开展一般废料的招投标或比价活动；
3、负责对废料及废旧设备的常规处置。
五、基建维修
1、负责建立/完善维修管理制度，人员考核机制等相关办法；
2、负责协调管理物业、供应商对园区内零星基建维修的落实，满足生产/生活区各类零星基建需求。
六、其他管理
1、临时安排的其他工作！
学历要求：本科、行政管理及相关专业。
专业知识：岗位相关专业知识
工作经验：5-8年工作经验
技能技巧：具备良好的组织管理能力、良好的沟通协调能力、协调能力、良好的计划能力
素质要求：能及时了解员工需求，处理员工对厂区环境、住宿以及食堂所反映的问题
1、具有良好的组织协调能力和管理经验；
2、具备行政管理基础知识和行政管理操作技能；
3、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。
4、要求住厂。