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人事行政/HRBP(巴拉巴拉童装)
面议 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
浙江森马服饰股份有限公司 2025-04-15 03:58:09 783人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1.人力资源工作规划:每年初根据人力资源总体方向及子公司业务发展规划,确定子公司人力资源工作规划;
2.人力资源编制预算管理:根据业务发展和人力需求,制定人力资源预算,包括人员编制,人效、费效目标等,定期进行架构、岗位和预算的动态管理,并对组织运营的成本管控及分析。
3.文化传承:推行股份企业文化在子公司的传承和发扬,制定可落地的方案确保文化传承。
4.招聘满足:梳理业务部门发展及人才需求,协助搭建可持续发展的人才梯队,高效完成招聘需求,为配合企业高速发展的需求提供适合的人才。
5、终端薪酬方案的落地执行。月度考勤薪资核算,流程及外包付款跟进等;


任职要求:
1.服装、连锁等零售或服务行业人力资源管理工作背景,尤其是具备规范的零售hr体系者为优选;
2.大中型企业人力资源部工作经验,对人力资源各模块有系统了解;
3.沟通协同能力、对业务部门的需求敏感性,能够承担多角色多任务的工作。
4.有财务基础或者财务背景的优先考虑 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
联系方式
注:联系我时,请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址:大连西岗区珠江国际大厦22楼 查看地图
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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