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【岗位职责】
1.公文撰写与管理：负责撰写各类政务公文，包括但不限于通知、报告、请示、批复、决定、意见、函等，确保公文格式规范、内容准确、语言严谨，符合相关政策法规要求。
2.信息敏感度与处理能力：对内外部信息保持高度敏感，有效筛选、整理和分析各类行政信息，为管理层提供及时、准确的决策支持。
3.行政制度优化与执行：参与制定和完善行政、后勤管理制度与流程，监督执行情况，确保行政、后勤工作高效有序运行。
4.会议组织与记录：负责组织内部会议，包括会议筹备、议程安排、会议记录及会议纪要撰写，确保会议顺利进行并有效传达会议精神。
5.档案管理与保密工作：负责公司重要文件的归档、保管及借阅管理，确保档案资料的完整性和安全性，同时遵守公司保密制度。
6.跨部门协调沟通：与其他部门建立良好的沟通机制，协调解决跨部门事务，提升团队协作效率。
7.日常行政事务处理： 包括但不限于办公用品采购与管理、办公环境维护、来访接待、车辆调度等，确保办公秩序井然。
8.紧急交办任务:***时间积极响应上级交办的事务

【任职要求】
1.教育背景：大学本科及以上学历，汉语言文学、行政管理、新闻学或相关专业优先。
2.工作经验：具有2年以上综合行政管理或相关工作经验，熟悉政务公文写作，有政府机关、大型企业或事业单位工作背景者优先考虑。
3.专业技能：精通Office、WPS办公软件，尤其是Word、Excel和PPT的使用；具备优秀的文字表达能力和公文写作能力，具备较强的分析能力与事务统筹沟通能力。
4.个人素质：责任心强，注重细节，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；对信息敏感度高，能够快速学习新知识，适应能力强。
5.其他要求：身体健康，能承受较大的工作压力，具备良好的职业道德和职业操守。中共党员优先。