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任职要求：
1. 本科及以上学历，师范类、计算机类和理工类专业优先；拥有教师资格证者优先；
2. 具有 3 年以上少儿编程、机器人编程、幼少儿教育、Python、C 等相关教学经验，熟悉全龄段教学，熟练掌握Pyrhon/C 编程；掌握多种编程语言、曾带领学生参加过国内外人工智能或者编程类赛事者优先；具有教学管理经验；

3. 热爱教育行业，了解创客文化，熟悉 STEAM 教育，愿意在人工智能以及编程教育行业长期发展；
4. 普通话标准，善于沟通、活泼开朗、表达能力和亲和力强；
5. 逻辑思维分析能力、动手能力、学习能力强，喜欢研究新事物，认可公司教学模式与理念；
6. 责任心强，有耐心，抗压能力强，具有强烈的团队精神和敬业精神；
7. 适应教学机构弹性上班时间，熟悉机构门店的教学、运营模式。
*公司已有完善课程体系。

职业发展：
1. 3-6个月的岗位评估以及职业发展建议；
2. 职业发展规划、职业倾向、职业性格定期评估；
3. 6-12个月岗位晋升通道；
4. 初级教师-中级教师-高级教研/主管-教研副校/校长。

福利待遇：
1. 弹性的上班时间，避开早晚高峰；工作环境佳，位于商场内，校区明亮宽敞极具科技感；
2. 综合底薪 课时费 无上限提成 考级班/竞赛班奖励 月度优秀员工奖 校区业绩荣誉奖 入职缴纳五险一金；
3. 生日福利、不定期下午茶、节假日礼品福利，节假日调休；
4. 月度团建、年度旅行（根据校区业绩情况国内外旅行福利）；
5. 专业岗前培训、晋升培训、职业发展软实力培训、管理层基础MBA培训等。

工作职责：
1. 针对 3-16 岁孩子教授和研发乐高机器人、实物编程、图形化编程、人工智能、Python、C 、steam、创客、软硬件结合等课程教学，使用通俗易懂、亲和有趣的语言为学员讲解；
2. 提供高教学质量的全流程教学工作，维护和管理教室及教学器材；对校区教学质量与教学口碑负责；
3. 与学生、家长保持良好的沟通，做好课后沟通反馈服务，解决学生和家长的咨询与疑惑，协助校区销售、校长新招生及续班的工作；
4. 积极参加培训、教研、会议等活动，配合和完成上级布置的教研教学等任务；定期带教培训校区内其它教师；
5. 发扬主人翁精神，积极主动宣传公司市场信息，配合业务部门进行课程介绍、客户培训、市场活动等跨部门协助工作，共同树立企业品牌、产品形象；
6. 接受上级课程排班及周末上课调班的工作时间安排；试用期单休，转正后大小周。
7. 接受上级安排的其它相关工作。