应届毕业生
学历不限
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
一、岗位职责
1、负责公司体系化政策制定和实施，确保公司管理体系的有效运行。
2、组织公司管理体系评审与认证，实施管理评审活动，确保管理体系正常运行。
3、组织编制、修订公司管理服务体系文件和服务标准，并督促落地执行。
4、协助部分项目的品质整改督导以及部门运营管理工作。
5、完成领导交代的其他任务。
二、岗位要求：
1、年龄28-40岁，大专以上学历，专业不限。
2、五年以上物业标准化体系建设经验，熟悉物业公司的管理体系。
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，以及高效的跨部门协作能力。
4、有较强的学习和适应能力，能够根据公司的需要，及时调整和改善管理体系。
1、负责公司体系化政策制定和实施，确保公司管理体系的有效运行。
2、组织公司管理体系评审与认证，实施管理评审活动，确保管理体系正常运行。
3、组织编制、修订公司管理服务体系文件和服务标准，并督促落地执行。
4、协助部分项目的品质整改督导以及部门运营管理工作。
5、完成领导交代的其他任务。
二、岗位要求：
1、年龄28-40岁，大专以上学历，专业不限。
2、五年以上物业标准化体系建设经验，熟悉物业公司的管理体系。
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，以及高效的跨部门协作能力。
4、有较强的学习和适应能力，能够根据公司的需要，及时调整和改善管理体系。
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：武汉江夏区联投大厦19楼
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求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
何清源HR
武汉联投物业有限公司
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房地产服务
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500-999人
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公司性质未知
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武汉市江夏区文化大道399号（武汉东湖学院旁）
