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岗位职责：
1、负责海外社交媒体平台（如Instagram、YouTube、Facebook、Tiktok等）红人合作团队的搭建与管理，制定红人拓展策略并推动落地；
2、主导海外红人BD全流程，包括筛选、谈判、签约、内容共创及长期关系维护，建立品牌红人资源库，同步联动美国KOL团队，确保跨区域策略协同；
3、制定红人内容营销策略，与内部创意团队紧密对接，结合品牌调性与产品卖点输出创意方向；
4、协同广告投放团队优化内容投放效果，确保自然流量GMV与达人推广GMV双目标达成；
5、深度对接产品中心，提前获取新品信息与核心卖点，策划红人内容与产品上市节奏匹配的营销方案；
6、分析红人合作数据（如曝光量、转化率、ROI等），定期与各业务方复盘并迭代策略，同步输出优化建议至相关团队；
7、借鉴国内平台，如小红书等种草经验，优化海外内容本土化策略，推动跨区域资源协同与经验复用。
岗位要求：
1、本科及以上学历，市场营销、商务管理、传媒等相关专业优先，具备3-5年海外红人营销经验，1年以上团队管理经验；
2、英语口语及书面表达流利，能独立完成跨国商务谈判及跨文化沟通；
3、
4、具备从0到1的红人营销策略规划能力，成功主导过海外多平台红人Campaign，有百万级GMV项目落地案例；
5、熟悉国内外社媒平台规则、红人生态及社交媒体玩法（如内容种草逻辑等），优化海外内容策略；
6、强跨部门协作能力：有与创意团队、广告投放团队、产品设计部门、运营团队等多方协作经验，擅长资源整合与目标对齐；
7、数据敏感度高，擅长使用数据分析工具（如Google Analytics、社交平台Insights等）驱动决策。
加分项：
有时尚/跨境电商行业经验，拥有海外中腰部红人资源库或MCN合作资源；
熟悉服装行业产品开发流程，能精准提炼产品卖点并与红人内容结合，具备一定的选品能力；
有美国、欧洲本土团队对接经验或国外生活工作经验优先。