应届毕业生
本科
2025-07-13 14:20:02
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职位描述
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岗位职责及目标
1. 负责地区的HRBP工作，通过深入理解业务需求，提供专业的人力资源解决方案，支持业务增长与团队发展；
2. 与业务部门紧密合作，分析业务需求，制定并实施人才发展计划，提升团队绩效与员工满意度；
3. 依据公司战略目标，设计并执行招聘、培训、绩效管理等人力资源管理项目，确保人力资源战略与业务战略相匹配；
4. 跟踪并分析行业内的人力资源管理趋势，提出改进建议，优化人力资源管理流程，提升人力资源管理效率；
5. 负责处理员工关系，解决员工问题，维护良好的工作环境，促进企业文化建设。
任职要求
1. 教育背景
学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先；
2. 工作经验
工作经验：3-5年相关工作经验，具备一定的人力资源管理
注：联系我时，请说是在白云人才网上看到的。
工作地点
地址：宿迁宿豫区宿迁-宿豫区京东宿迁物流园
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
息女士HR
北京京东世纪贸易有限公司
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互联网·电子商务
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1000人以上
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股份制企业
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北京市海淀区苏州街20号院银丰大厦2号楼
