为充实本单位雇员队伍，现决定面向社会公开招聘以下岗位雇员：

一、招聘岗位、人数、范围

（一）招聘岗位与人数

1.执法辅助类雇员：18名；

2.管理辅助类雇员：2名。

（二）招聘范围：面向社会公开招聘。

二、岗位资格条件

1.年龄在40周岁以下（1978年11月12日以后出生）；

2.具有国家承认的大学专科及以上学历；

3.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录；

4.身体健康，具有履行职责的身体条件，能够适应在艰苦条件下工作；

5.服从组织安排，能接受晚上或节假日加班的工作任务；

6.同等条件下，广州市户籍人员优先考虑。

※具有以下情形之一的，不得报考以上职位：

曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；有参加非法组织经历的；从事过危害国家安全活动的；道德品质上有劣迹行为的；法律、法规规定的其他情形。

三、招聘程序

（一）现场报名

1.报名地址：海珠区瑞宝街道办事处（海珠区南洲路南洲名苑怡居街59号），联系人：左小姐，84051845。

2.报名时间：从2019年11月13日（星期三）至11月17日（星期日），每天上午9:00至11:30，下午14:30至17:00。

3.资格审查：应聘者提供本人报名登记表（附件）、身份证、户口簿（属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页原件）、学历证、学位证、计划生育证明、暂缓就业协议书（仅办理了暂缓就业的人员提供）、就业推荐表（仅当年应届毕业生提供）。所有证件、材料均要求提供原件及复印件（a4规格，原件在校验后退还本人）、本人近期小一寸免冠正面彩照1张。资格审查合格者方可报名。应聘者应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

4.考试（应聘者须携带本人有效身份证原件参加考试）

（1）笔试：笔试时间和地点另行通知。笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，具体内容为综合知识和公共基础知识等。

（2）面试：依照笔试成绩从高到低顺序，按招聘岗位与面试人数1:5的比例确定进入面试人员，未达上述比例的岗位，所有参加笔试的人员均进入面试。面试时间和地点另行通知。

面试合格分为60分，面试分数不合格者不能进入体检。考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

四、体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的应聘者，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

五、考核聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育情况等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在对外公告栏进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

六、待遇和管理

待遇标准按区、瑞宝街道办事处雇员管理有关文件执行。聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期考核不合格的，解除劳动合同。

七、其他

咨询电话：84051845，咨询时间：工作日上午9:00至11:30，下午14:30至17:00。

本公告由瑞宝街道办事处负责解释。

附件：1.瑞宝街招聘雇员报名表（执法辅助类雇员）

2.瑞宝街招聘雇员报名表（管理辅助类雇员）

瑞宝街道办事处

2019年11月11日