广州南沙人力资源发展有限公司承接广州市南沙区机关办公室服务外包项目，根据实际工作需要，现向社会公开招聘编外工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

政策创新高级专员1名。

二、招聘条件

应聘人员须具备以下条件：

1.本科及以上学历；经济类、管理类、法学类专业优先；1-2年工作经验优先；年龄30周岁以下。

2.具有良好的学习、沟通、协调能力，熟悉计算机基本操作，有从事研究、撰写文字材料写作等工作经历的优先。

3.组织纪律观念强，品行端正，无违法犯罪记录，具备良好的身体素质和心理素质。

4.认同南沙开发建设愿景，有志于在南沙长期工作；在南沙居住者优先。

三、工作内容

针对南沙开发建设经济体制改革、要素市场化改革、政策创新等领域，开展相关研究工作，撰写有关综合文字材料，统筹、组织、协调推进相关工作，承担部分行政文秘工作。

（工作地点：南沙区政府）

四、报名时间、方法及要求

（一）报名时间

2022年2月24日至2022年3月10日。

（二）报名方法

请自行下载填写《广州南沙人力资源发展有限公司招聘编外工作人员报名表》（扫描下方二维码下载） 并扫描身份证，户口本（户主页及本人页），学历、学位证，资格证等相关资料在报名时间内将报名表及上述所需资料发送至邮箱：nansharencai6@163.com，邮件名称及报名表请注明“报考岗位+姓名”，如无按规定要求填写，一律按未按规定要求提交资料资格不符合处理。

五、考试办法

（一）面试

面试。面试采用结构化面试进行评分，满分100分。主要测试应聘人员的语言表达能力、岗位匹配性及专业知识水平。依成绩高低顺序，确定进入体检环节人员。

（二）体检

按照面试成绩高低顺序，以拟聘岗位数1：1比例择优确定体检对象。进入体检的考生须到南沙中心医院参加体检，体检参照《事业单位录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由个人支付。体检合格的，确定为拟聘人员；体检不合格，取消聘用资格，并按成绩由高低依次递补。

（三）政审

按照体检合格确定进入政审人选。进入政审人员需携带本人户口簿、身份证、学历证、学位证、资格证原件及复印件参加资格复核，原件审核后退还。主要审查拟招聘人员是否符合招考条件及遵纪守法、计划生育等情况。经审查，发现报考人员有违法违纪、违反国家政策等情况的不予录用。政审不合格的，按考试总成绩由高至低的顺序依次递补人选。

六、其他事项

我司根据考核成绩及体检结果确定拟录用人员名单，报相关单位同意后，我司按有关规定办理录用手续。

本公告由广州南沙人力资源发展有限公司负责解释。

咨询电话：李先生，020-31153952（咨询时间：周一至周五，上午9:00—12:00，下午2:00—5:00，节假日除外）。