海珠区官洲街公开招聘雇员的公告

因工作需要，我街现面向全社会公开招聘劳动保障监察协管员、出租屋管理员，现将有关事项公告如下：

一、招聘人数及条件

（一）招聘人数

招聘执法辅助类雇员5名，其中劳动保障监察协管员1名，出租屋管理员4名。

（二）报考条件

1.报考劳动保障监察协管员应具备的基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具备良好职业道德和服务意识；

（2）年龄在40周岁以下（1977年12月25日后出生）,具有大专及以上学历。法律专业或曾从事法律岗位工作的，同等条件下优先录用；

（3）身体健康，具有2年以上社会工作经历，语言表达能力强，善于沟通交流。工作作风正派，服从指挥，吃苦耐劳；

（4）有劳动保障工作经验、具有c1（小型汽车）以上机动车驾驶证的，同等条件下优先录用；

（5）有以下情形之一的，不得报考：

①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

②涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

③有参加法轮功或其他邪教组织经历的;

④从事过危害国家安全活动的;

⑤道德品质上有劣迹行为的;

⑥法律、法规规定的其他情形。

2.报考出租屋管理员应具备的基本条件

（1）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录；

（2）年龄限40周岁以下(1977年12月25日后出生)，身体健康；

（3）学历要求：具有大专及以上学历，专业不限。

（4）同等条件下，退伍军人的优先录取；

（5）非广州市户籍人员须持有有效的广东省居住证；

（6）能接受晚上或节假日加班的工作任务。

二、招聘程序及办法

（一）报名及资格审查

1.报名方式：采取现场报名方式。

2.报名时间：2018年12月25日（星期二）至12月29日（星期六）（共5个工作日），每天上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。

3.报名地点：广州市海珠区官洲街道办事处二楼党政办（海珠区北山村北山大街10号）。

4.报名要求：报名者须提供《官洲街道公开招聘工作人员报名登记表》（见附件）、本人近期免冠小1寸彩色照片2张、身份证、户口本（属集体户口的须提供加盖公章的户主页）、学历证、非广州市户籍人员须提供有效的广东省居住证，以上证件均需提供原件及复印件。报名者提交的材料应真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

5.经资格审核，符合条件者，可以进入面试。

（二）考试

考试包括笔试及面试。

1.笔试

（1）笔试内容为公共基础知识，包括时事政治、法律常识、公文写作等。笔试采取闭卷形式进行，满分100分，时间为60分钟。

（2）笔试时间、地点另行通知。考生须携带本人有效身份证原件参加笔试。笔试结束后，依笔试成绩高低，按招聘岗位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试的人员名单。（如报考人数未达到上述比例的，按实际报考人数直接进行面试；如报考人数未达到岗位招聘人数的，本次招聘将相应减少岗位招聘人数）

2.面试

面试时间、地点另行通知。面试采用结构化面试，满分100分，面试合格分数为60分。

3.考试综合成绩

考试综合成绩按笔试成绩和面试成绩4：6的比例计算，按考试综合成绩高低依次确定体检人选，综合分数低于60分者自动丧失体检资格。

（三）体检

按招聘岗位拟招聘人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选。参加体检人员须到指定区级以上医院进行体检。体检不合格的，按考试综合成绩高低顺序依次替补人选。体检时间、地点另行通知，体检费自理。

（四）考察

体检结果公布后，由招聘单位对报考本单位的人选进行考察。考察内容主要了解考察对象的政治思想，道德品质、现实表现等。考察对象有违法违纪劣迹或受到党纪、政纪处分的，经查证后取消聘用资格，按考试综合成绩高低依次递补人选，经体检合格后，完成考察程序。

三、办理聘用手续及待遇

经体检、考察合格，予以录取，劳动保障监察协管员由官洲街道办理聘用手续；出租屋管理员由官洲街道来穗中心负责办理聘用手续。依据《中华人民共和国劳动合同法》与聘用人员签订劳动合同，聘用人员的福利待遇按区、街雇员管理有关文件执行。聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期考核不合格的，解除劳动合同。

四、其他事项

本公告由官洲街道办事处负责解释。联系人：刘莹，咨询电话：020-34086561。受理时间：周一至周五上午8：30—12：00，下午2：00—5：30，节假日除外。

附件：官洲街道公开招聘雇员报名登记表（http://www.gz.gov.cn/gzgov/gsgg/201812/5d612b8fe8164181b2edd2248554671e.shtml）

广州市海珠区人民政府官洲街道办事处

2018年12月24日