湖大粤港澳大湾区创新研究院（广州增城）（以下简称“研究院”），是广州市人民政府、广州市增城区人民政府和湖南大学三方共建的具有独立事业法人资格的新型研发机构，坐落于国家级增城经济技术开发区。

　　研究院深度融入粤港澳大湾区建设，瞄准区域产业升级发展需求，遵循“综合性、专业化、国际化、创新型”的发展战略，按照“需求牵引、协同创新、产教融合、争创一流”的建设思路，充分发挥湖南大学人才、科研和学科优势，积极探索“产学研”深度融合模式，大力打造高端人才聚集洼地、科技创新策源高地、产教融合创新平台、成果孵化转化基地。

　　研究院首期五年建设期重点布局新一代信息技术、智能制造与装备、生物医药、绿色建造与环保、新能源汽车、新型材料等六大研发领域，致力于建设成为世界一流的研发平台，为广州市建设具有国际竞争力的科技创新强市、增城区打造湾区中部创新节点和智造新城、湖南大学创建世界一流大学注入新的强劲动能，为推动粤港澳大湾区高质量发展贡献湖大力量。

岗位名称

产业服务部主管

岗位要求

　?。?）具有研究生学历及3年以上相关工作经验，熟知新型研发机构的基本运行模式与发展规律；

　?。?）熟知大湾区科技创新和重点产业发展政策，具有较强的产研协作与市场推广能力；

　?。?）具有较强的协调能力，熟练使用办公软件，文字写作基础扎实，能够独立制定相关文案与措施，并加以落实推进；

　?。?）为人正直、敢于担当、思维活跃，开拓创新意识和团队协作能力强；

　?。?）具有理工科背景及科研与产业管理工作经验者优先。

岗位职责

　　（1）负责对外协调沟通，制定并落实产研推广方案；

　　（2）负责研究院社会合作和成果推广的组织管理与服务工作；

　　（3）负责科研成果的产业化组织管理与服务工作;

　?。?）负责研发平台、联合研发中心、智库等建设与服务工作;

　?。?）完成院领导交办的其他工作。

　　● 个人简历

　　● 身份证、学历证、学位证、获奖证书等扫描件

　　请将应聘材料以压缩包形式发至联系邮箱gba@hnu.edu.cn，邮件主题命名为“姓名+专业”。应聘材料恕不退还，将予以严格保密。

　　● 材料提交：应聘材料提交至联系邮箱（招满即止）。

　　● 资格审核：择优选择考察对象（电话通知）。

　　● 综合考察：通过面试等环节，进行岗位适应性、匹配性考察。

　　● 体检入职。

　　1. 薪资：固定底薪+年终绩效，具体面议，提供符合广州市同类人才标准、具有竞争力的薪酬待遇；

　　2. 福利：提供过渡房，享受五险一金、法定节假期、年假。

　　联 系 人：普老师

　　联系电话：020-66852188

　　联系邮箱：gba@hnu.edu.cn